ebet易博ebet易博本报讯（全媒体记者 徐景）4月24日，记者从市人社局获悉，为进一步推进就业见习工作，提升高校毕业生等青年就业能力，我市现面向全市企事业单位、社会组织募集2023年度就业见习岗位。

　　募集范围为我市人社部门认定的见习单位，或符合见习单位认定条件的企事业单位、社会组织。募集时间为即日起至12月31日，集中募集时间为即日起至5月18日。

　　在见习单位的认定上，要求是我市范围内依法成立（注册、登记）的各类企事业单位、社会组织，无不良信用记录，合法运营；自愿开展见习工作，遵守见习管理制度的各项规定ebet易博官网app下载，能为见习人员提供必要的学习、工作条件，并能按要求对就业见习进行有效管理；承诺每年提供一定数量的见习岗位，并接收至少1人见习。提供的岗位应符合青年实践能力提升需要，具有一定知识、技术、技能含量。此外，还要符合有专人负责见习人员工作指导、有完备的见习计划，能按时为见习人员发放见习生活费，标准不低于当地最低工资标准，并为见习人员办理人身意外伤害保险，有符合国家规定的劳动保护措施和劳动安全卫生条件等要求。

　　见习对象为离校2年内未就业高校毕业生和16-24岁（含24周岁）失业青年，见习期限一般为3-12个月。见习人员与见习单位签订见习协议，不建立劳动关系和缴纳社会保险。

　　由各县区（开发区、管理局）公共就业服务部门对辖区内申报单位的见习场所、管理制度、培训条件ebet易博官网app下载、师资配备、经营管理等进行评估。经评估，对符合就业见习条件、自愿开展见习活动的用人单位，根据当地就业补助资金总量和见习工作实际需要予以确定。

　　见习补贴实行先垫后补，见习期间，对见习单位为见习人员实际缴纳的人身意外伤害保险费予以补贴；对吸纳见习生的见习单位，见习单位向所在县区（开发区、管理局）公共就业服务部门申请见习补贴。见习岗位补贴标准为见习单位所属区域最低工资标准的80%。对当年见习期满留用率达到50%以上的见习单位，补贴标准提高到最低工资标准的100%。